REDAZIONE DI REGOLAMENTI AZIENDALI

Ogni azienda è tenuta ad avere un regolamento aziendale/codice di condotta. È frequente, tuttavia, che le organizzazioni si dotino di strumenti inadeguati rispetto alle effettive esigenze.
Un buon regolamento parte dal confronto con il mansionario e quindi dalle attività realmente svolte dai dipendenti.
Per ogni comportamento è prevista una sanzione in caso di inadempimento.
Open chat
1
Buongiorno, come posso esserti utile?
Powered by